Buku ini merupakan salah karya klasik yang memberikan sumbangan besar terhadap teori organisasi dan pengembangannya. Barnard dalam buku ini menampilkan satu analisis yang mendalam tentang hakekat o…
Buku ini dirancang untuk para manajer operasional plus eksekitif puncak perusahaan. Memberikan satu paket pedoman yang lengkap bagi pengembanganorganisasi berikut strategi dan ancangan alternatifny…
Buku "Pokok-pokok Manajemen Modern" ini menjelaskan tentang pemabruan yang digunakan oleh para manajer modern untuk menjawab tantangan itu. Dilengkapi dengan sejarah khusus, bagan dan diagram berik…
Dengan menggunakan buku ini, Anda dapat: - Memilih produk-produk baru yang mnguntungkan - Menentukan kebutuhan-kebutuhan bahan, mengendalikan sediaan dan mengurangi kerusakan. - Memahami proses …
Manajemen perusahaan yang sehat dan berhasil tergantung kepada manajer-menajer yang mengetahui bagaimana cara melaksanakan delegasi dengan baik. Namu seni pelaksanaan delegasi yang efektif tidak be…
masalah penggajian adalah masalah yang pelik. Sebab masalah ini tidak saja menyangkut berapa rupiah seorang karyawan atau manajer harus digaji atas pekerjaannya; melainkan juga mempunyai implikasi …
Ada banyak teori untuk memanajemeni sumberdaya manusia di dalam organisasi. Ini tergantung dari tujuan dan sasaran organisasi itu. Bervariannya cara dan metode yang digunakan untuk memanajemeni sum…
Konteks manajemen produksi berubah dengan cepat. Buku ini mencoba menyajikan suatu cara untuk menganggapi secara positif tantangan itu.