Manajemen Personalia adalah segala aktivitas yang berkenang dengan pemberdayaan sumber daya pegawai dalam kerja sama ideal, untuk mencapai tujuan organisasi. dengan adanya manajemen kepegawaian, pa…
Dalam buku ini, tema dan isu bahasannya sebagai berikut: dasar-dasar budaya organisasi; proses terbentuknya budaya organisasi; peran dan fungsi budaya organisasi; media komunikasi budaya organisasi…
Buku inimerupakan salah satu buku seri reformasi sektor publik dalam rangka menciptakan good public & corporate governance di Indonesia. Fokus pembahasan adalah bagaimana organisasi sektoe publik d…
evaluasi kinerja merupakan bagian esensial dari menajemen, khususnya manajemen sumber daya manusia.
Powerful Performance Appraisals memebrikan instruksi yang mudah diikuti dan contoh-contoh serta situasi kehidupan nyata yang dapat membantu Anda dalam menciptakan lingkungan kerja yang positif dan …
Tidak banyak buku referensi di Indonesia dan karya putra Indonesia yang dapat dijadikan rujukan bagaimana membentuk organisasi menjadi yang terbaik serta dapat bersaing di level internasional. Buku…
- Peraturan Pemerintah RI Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah - Pemendagri RI Nomor 34 Tahun 2011 tentang Pedoman Evaluasi Laporan Akuntabilitas Kinerja I…