Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai suatu bidang studi yang khusus mempelajari peranan dan hubungan manusia dalam mencapai tujuan organisasi perusahaan terus dikembangkan hingga sekarang.
Paling tidak, ada tiga faktor utama yang membuat suatu perusahaan menjadi kompetitif: finansial, manajemen, dan SDM. Tiga faktor tersebut harus dikelola dengan maksimal dan dijalankan dengan cara s…
manajemen kinerja atau sering dikenal sebagai performance menegement adalah tentang bagaimana mengelola kegiatan dalam suatu organisasi untuk mencapai tujuan organisasi. keberhasilan dan kesuksesan…
Judul Asli: An Efficiency-based Management Information System