Buku ini memiliki keunikan dan kelebihan, yaitu membahas (1) Indikator Kerja Utama (IKU) atau Key Performance Indicator secara detail, mulai perencanaan, aplikasi dan pengembangannya, dan (2) memba…
Buku ini memiliki empat keunikan; yaitu membahas (1) kompetensi secara detail, baik kompetensi individu, kompetensi jabatan, dan kompetensi organisasi; (2) bagaimana mengukur kinerja karyawan yang …