Buku ini memiliki empat keunikan; yaitu membahas (1) kompetensi secara detail, baik kompetensi individu, kompetensi jabatan, dan kompetensi organisasi; (2) bagaimana mengukur kinerja karyawan yang …
Buku ini memiliki keunikan dan kelebihan, yaitu membahas (1) Indikator Kerja Utama (IKU) atau Key Performance Indicator secara detail, mulai perencanaan, aplikasi dan pengembangannya, dan (2) memba…